✔ 在任中にお世話になったことに対するお礼も記載する• 「夏季休暇のご案内」などの件名でお知らせする場合もありますし、通常のメール内の署名の下部にお知らせ欄を設けておくというやり方もあります。

🤫 また、「前任者に連絡を入れたけれど、後任者に伝わっていなかった」という行き違いが生じる可能性があります。必要事項をなるべくシンプルにまとめることが大切です！ちなみに、前任者から引き継ぎでメールを送る場合は、どんな内容にすればよいのでしょうか？次の見出しで見ていきましょう！件名：新任のご挨拶（株式会社ビジマナねっと山田）株式会社〇〇営業部〇〇〇〇様はじめまして。至らない点も多々ありますが、横浜支社の戦力になれるよう努めますのでご指導よろしくお願いいたします。

👉 冒頭にサービス利用への御礼を述べるようにしましょう。社内・社外を問わず、人事異動は引き継ぎを要します。

🤚 長期的な視点で相手のためになる提案を心掛けて、仕事をしております。至らぬ点もあるかと存じますが、どうぞよろしくお願い申し上げます。

🙂 多分、あなたはもうこれから先、これまで担当していたお客様とコンタクトすることはないかも知れません。部署は変わるが在職する会社は同じ、ということはよくありますよね。そこで、引き継ぎメールに記載する内容を文例を用いて解説します。

🤪 感謝の気持ちを込めた温かみのある文章を作成する担当変更メールを送る際は、お世話になった顧客へ感謝の意を示すことも大切です。